Corso per Addetti al Primo Soccorso (Gruppo B-C)
- Destinatari: Lavoratori preventivamente designati dal datore di lavoro per mettere in atto azioni e interventi di primo soccorso nelle aziende di Gruppo B e C.
- Obiettivo: Fornire le conoscenze e le competenze necessarie per intervenire in caso di infortunio o malore sul luogo di lavoro, in attesa dell'arrivo dei soccorsi sanitari.
Aziende di Gruppo B e C
- Gruppo B: Aziende o unità produttive con almeno 200 lavoratori.
- Gruppo C: Aziende o unità produttive con 3 o più lavoratori non rientranti nel gruppo A (aziende con rischio basso).
Programma Didattico
Modulo A: Allertare il sistema di soccorso (4 ore)
- Riconoscere un'emergenza sanitaria.
- Attuare gli interventi di primo soccorso.
- Comunicare efficacemente con il servizio di emergenza 112.
Modulo B: Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro (4 ore)
- Principali traumi in ambiente lavorativo.
- Valutazione iniziale dell'infortunato.
- Tecniche di immobilizzazione e trasporto.
- Gestione delle principali emergenze (es: emorragie, ustioni, fratture).
Modulo C: Acquisire capacità di intervento pratico (4 ore)
- Esercitazioni pratiche sulle manovre di primo soccorso.
- Rianimazione cardiopolmonare (BLS).
- Utilizzo del defibrillatore semiautomatico (DAE).
- Gestione di situazioni di emergenza simulate.
Durata del Corso
- Totale: 12 ore, suddivise nei tre moduli.
Sanzioni per l'inosservanza
- Responsabilità del datore di lavoro: Il datore di lavoro che non provvede alla formazione degli addetti al primo soccorso è soggetto a sanzioni amministrative e penali.
- Conseguenze per i lavoratori: In caso di infortunio, potrebbero sorgere responsabilità in capo al datore di lavoro e al lavoratore stesso, qualora non siano state rispettate le norme sulla sicurezza.
Durata dell'Attestato
- Validità: L'attestato ha generalmente una validità di 2 anni.
- Aggiornamento: È obbligatorio frequentare corsi di aggiornamento periodici per mantenere valide le competenze acquisite.
